選ばれる３つの理由

助成金を申請するために必要な書類を集めていただければ、あとの申請書の作成から提出まで全て専門家が代行いたします。

専門家が書類の作成から提出を行うため、間違いなくスピーディに申請できます。

助成金によっては、就業規則の見直しが必要だったり、新しい人事制度を導入する必要があります。

当事務所の社労士は助成金だけでなく、人事・労務面についても豊富な知識がございます。

その知識を活かして、就業規則の見直しや新しい人事制度の導入もサポートいたします。

当事務所がこれまで申請した助成金はトータルで200件以上になります。

この豊富な経験・実績で培った助成金申請ノウハウにより、スピーディかつ正確な申請が可能。

そのため、受給率は90％以上。
ほぼ確実に助成金を受給できます。